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Explora en más competencias para impulsar tu desarrollo

Aquí encontrarás las 15 competencias que hacen parte del modelo de desarrollo.

Explora los contenidos sugeridos y fortalece tus competencias en cada nivel: por fortalecer y por potenciar.

Comunicación efectiva
Orientación a resultados
Prospectiva estratégica
Orientación al servicio
Ideación creativa
Asertividad
ADAPTACIÓN AL CAMBIO
Gestión efectiva
Desarrollo del talento
Trabajo colaborativo
Gestión de la diversidad
 Resolución de problemas
Empoderamiento
Influencia
Gestión de la incertidumbre  

Comunicación efectiva

Desarrollar y generar comunicaciones multimodales que transmitan una clara comprensión de las necesidades exclusivas de diferentes audiencias.

🛡️ Por fortalecer
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Aprende a expresarte con claridad, empatía y seguridad, manejando tus emociones y mejorando tus relaciones personales y profesionales con herramientas prácticas de comunicación consciente.
🔄 Por potenciar
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Desarrolla habilidades para comunicarte efectivamente en equipos de trabajo. Domina la escucha activa, maneja conversaciones difíciles y fomenta la colaboración para liderar con éxito. Empieza desde los cimientos.

Orientación a resultados

Capacidad para dirigir todas las acciones hacia la meta, actuando con velocidad y sentido de urgencia ante decisiones necesarias e importantes.

🛡️ Por fortalecer
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Desarrolla habilidades de liderazgo adaptativo, gestión de equipos (tech y generales), coaching, mentoring, OKRs, evaluación del desempeño y gestión del cambio para inspirar y dirigir con éxito.
🔄 Por potenciar
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Aprende a definir y aplicar OKRs para mejorar el rendimiento de tu equipo como manager. Identifica objetivos, key results y diseñar estrategias efectivas. Transforma tu empresa alineando objetivos  con resultados medibles.

Prospectiva estratégica

Ver anticipadamente las posibilidades futuras y traducirlas en estrategias innovadoras. Ver anticipadamente las posibilidades futuras y traducirlas en estrategias innovadoras.

🛡️ Por fortalecer
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Desarrolla habilidades para analizar datos, elegir herramientas, evitar sesgos y tomar decisiones éticas y estratégicas en negocios. Aprende a medir impacto y comunicar resultados aplicando métodos data-driven.
🔄 Por potenciar
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Visualiza y comunica datos con impacto usando Google Sheets, Figma y RawGraphs. Aplica principios de diseño, crea gráficos claros y elabora historias efectivas para redes, negocios y medios.

Orientación
al servicio

Crear nuevas y mejores formas
Cultivar relaciones a largo plazo, ofrecer experiencias y soluciones centradas en el cliente.

🛡️ Por fortalecer
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Mejora la comunicación con clientes aplicando técnicas de rapport basadas en programación neurolingüística. Aprende a interpretar el lenguaje verbal y no verbal.

🔄 Por potenciar
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Mejora el servicio al cliente controlando tus emociones. Aprende a manejar la ira, técnicas de respiración, y a realizar un seguimiento efectivo para fidelizar clientes. Fortalece la comunicación en situaciones complicadas.

Ideación
creativa

Crear nuevas y mejores formas
de hacer las cosas, para que la organización sea exitosa.

🛡️ Por fortalecer

💻 Virtual · Platzi ⏱️ 2 horas
Desarrolla tu liderazgo creativo para transformar organizaciones y motivar equipos. Analiza estilos, practica autoconocimiento y adapta tu estrategia a entornos dinámicos, fomentando el propósito compartido y la innovación.

🔄 Por potenciar
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Desarrolla productos y servicios centrados en el usuario aplicando el proceso de Design Thinking: investigación, ideación, prototipado y pruebas, usando técnicas y herramientas prácticas en proyectos reales.

Asertividad

Relaciones de manera abierta y cómoda con grupos diversos de personas.

🛡️ Por fortalecer
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 2 horas
Desarrolla habilidades para gestionar y resolver conflictos en el ámbito laboral y personal. Identifica causas comunes, tipos de conflicto y estrategias efectivas para encontrar soluciones superadoras que beneficien a todas las partes.
🔄 Por potenciar
💻 Virtual · Platzi ⏱️ 1 horas
Comprende y aplica técnicas efectivas para dar feedback. Explora el "iceberg del feedback", elementos clave como la empatía y la ecuación de feedback. Utiliza el modelo GROW para tener conversaciones.